武警部队“武教头-2019”教练员(导调员)比武见闻

连日来,来自武警部队各总队的400余名教练员(导调员)在河南总队培训基地开展激烈角逐。一大批优异“武教头”在武警部队武教头-2019”教练员(导调员)比武竞赛中脱颖而出,成为带动部队实战化培训向更高层次迈进的“动力引擎”。

聚焦实战搞教学

比武现场,来自甘肃总队的教练员李金在解说“班组设卡行为处置”中,不仅借助沙盘和全景地形视频讲清了基本作战原则,还使用真车实景,设置多种“险情”,帮忙受训官兵肯定兵力布置及设卡的合理地位,锤炼突发状况处置能力,战法新鲜、训法灵巧、贴近实战,获得93.67的高分。

“‘要道设卡’是武警部队遂行任意的主要内容,这节课实战导向明显、操作性强、推行价钱高。”执勤专业评判组组长、武警工程大学教授赵立说。

作为基层一线带兵人,教练员和导调员担负着组织部队展开军事培训和操演的重担,被誉为“武教头”。

武警部队培训局副局长王志平说,这次比武全程聚焦实战、实训,着眼部队任意所需,特出重难点课目,摸索管用、适用的教学方法,挖掘战役力新的增加点。

特战培训难点课目“主动步枪限时快速射击”,射击空儿央求短,难度大。来自黑龙江总队的参赛老师郭嘉奇摸索出“拉绳限位固定法”,经过绳索固定抬枪高度,队员在反复练习中形成肌肉记忆,抬枪就能打。前不久,在第三季度“魔鬼周”极限培训中,中队官兵打出了总评良好的优良成绩。

勇于摸索新方式

“各组注意,,如今的状况是突击组在对1号房间履行突入时,遭敌火力袭击,导致人质腿部受伤,该怎样样处置?”

来自河南总队的教练员李笑林针对受训对象特色,授课全程采纳课题牵引、状况引导等方法,借助穿墙雷达、红蓝对抗体系等辅助器材带领队员训中研、研中练,总结出了“启示引导模仿练、专业配合融会练、模仿实景对抗练”等多种培训方法,赢得考官和现场观摩人员的一样好评。

这次比武,各参赛教练员在继承传统教学方法基础上,敢于打破通例,创新教法、训法,摸索总结出一批简便、易学、便于推行的教学组训新方法。

四川总队老师华博文在“城市武装巡视处置个人极端暴力事变示教作业”中,采取场景再现法引出教学识题,使受训对象能够快速融入现场、进入状况,先进了教学质量。

天津总队教练员张杰在“刺杀示教课目”教学中,摸索出“一圆、二线、三方”画线辅助培训法,先进了受训者的灵巧性。机动专业评判组组长、武警指引学院副教授张兴阳称颂:“取材简便、训法灵巧,有较高推行价钱!”

以比促训建队伍

来自河南总队的教练员吴志同原本是基层中队的一名闻名士官,在总队2013年组织的教练员比武中,他经过层层提拔脱颖而出。

2014年,在武警部队组织的教练员比武中,吴志同被表彰为“优异教练员”,后被总队培训基地抽调担任专职老师。

“只要牵住教练员这个‘牛鼻子’,部队培训才能‘厚底子’。”武警部队参谋长助理陈锡春引见,近年来,武警部队不断加大教练员队伍建设,更新抓建理念,加大扶植力度,完美教练员队伍考评机制,经过组织千人大集训、“武教头”比武、“卫士”系列操演及侦察、特战专业教练员集训等活动,提拔扶植了一大批优异教练员(导调员),部队教学组训和操演导调水平鲜明跃升。

这次“武教头-2019”教练员(导调员)比武共表彰80名“榜样教练员”、200名“优异教练员”和20名“榜样导调员”,培塑了一批懂培训、能导调、会教学、善组训的新时代“郭兴福式”教练员,进一步壮大了教练员(导调员)队伍,辐射和带动全部队实战化军事培训向更高层次迈进。


(责编:实习生(凌博)、陈羽)

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